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Ross puede darle una green card al trabajar ahí: ¿cómo saber si soy elegible?

Además de obtener el empleo, el interesado debe cumplir pasos con las autoridades migratorias.

Los pasos a cumplir para obtener la residencia permanente a través del trabajo. Foto: Archivo

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Sol Lujan

10.01.2025 13:39 Actualizado: 15.01.2025 12:44

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Con más de 1.483 tiendas en todo Estados Unidos, la cadena de tiendas de Ross Dress for Less suele publicar ofertas laborales que permiten que ciudadanos estadounidenses y extranjeros obtengan una oportunidad laboral y estabilidad económica en el país norteamericano. Además de estos beneficios, los inmigrantes tienen la posibilidad de obtener su green card a través de la empresa.

Antes de comenzar con el proceso para obtener la residencia permanente, el interesado debe cumplir con las políticas de Ross para obtener un puesto de trabajo. Según informó el portal de búsquedas Indeed, la empresa suele enfocarse en empleados que tengan:

Una comunicación sólida.
Capacidad para trabajar en equipo.
Actitud positiva.
Sean mayores de 16 años.

Los requisitos pueden variar dependiendo del sector, pero estas cuatro características se mantienen al momento de contratar.

Una vez que sea elegido, es posible obtener la residencia permanente, pero el proceso implica de varios pasos previos. En primera instancia, el empleado debe tener una visa EB3 que, de acuerdo con el Servicio de Ciudadanía e Inmigración de Estados Unidos (Uscis, por sus siglas en inglés), le da la posibilidad de convertirse en residente permanente legal a través del trabajo.

Esta categoría de visa permite que el empleador contrate a trabajadores extranjeros para empleos que no requieren de habilidades específicas y por el cual no hay trabajadores calificados disponibles en Estados Unidos. Por su parte, el trabajador debe tener dos años de capacitación o experiencia en al área y cumplir con cualquier otro requisito especificado en la certificación laboral.

Las peticiones de tercera preferencia deben estar acompañadas de una certificación laboral individual aprobada por el Departamento de Trabajo en el Formulario ETA-9089. Una vez que cuente con el documento, el solicitante debe presentar el Formulario I-140 ante el Uscis, seguido por la solicitud de ajuste de estatus por parte del trabajador. Si se cumple con todos los requisitos, el extranjero podrá trabajar legalmente en el país y eventualmente solicitar la residencia permanente.

Los trabajadores extranjeros pueden obtener la green card si cuentan con una visa EB3. Foto:Canva

¿Quién es el dueño de Ross Dress For Less?

De acuerdo con el portal web TrendSpider, el gigante minorista de descuentos de Ross y su istración está en manos de su directora ejecutiva, Barbara Rentler. La mujer ocupa el cargo desde 2014 y es una de las pocas CEO que lideran una empresa de Fortune 500.

No obstante, tuvieron que pasar varios años para que este gigante se consolidara en el mercado estadounidense. De hecho, la primera tienda Ross abrió en 1957 como una pequeña cadena de tiendas departamentales ubicada en el área de la bahía de San Francisco.

Según informaron en su sito web, el futuro de Ross cambió cuando Stuart Moldaw, en conjunto con un grupo de inversores, adquirió la cadena de seis tiendas en agosto de 1982. En su posesión, convirtieron las ubicaciones al formato actual de descuentos.

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