La ministra de Trabajo, Gloria Ramírez, presentó la propuesta que se radica por segunda vez, luego de que la presentada en marzo de este año fuera archivada.
Este nuevo proyecto tiene 92 artículos, 16 más que la primera reforma propuesta. El nuevo proyecto se propone el "trabajo digno y decente" como lema.
“En esencia es el mismo proyecto pero es más sencillo, más tranquilo”, señaló Camilo Cuervo, director Ejecutivo del Colegio de Abogados del Trabajo de Colombia a Caracol Radio.
Cuervo también criticó el hecho de que no se hubiera hecho una concertación con los gremios antes de volver a presentar la nueva reforma.
La medida no afecta ni modifica las jornadas laborales inferiores de trabajadores que tienen horarios especiales. Foto:iStock
El ajuste de la jornada laboral
El documento propone una jornada laboral ordinaria de ocho horas al día. Sin embargo, la modificación real se encuentra en los horarios en los que se cumple una jornada diurna y una nocturna.
Proponen que la jornada diurna sea de 6 a. m. a 7 p. m., a partir de esa hora, iniciaría la jornada nocturna, de 7 p. m. a 6 a. m.
Cabe recordar que actualmente la jornada nocturna comienza desde la 9 p. m.
Además de esto, también se va a seguir con la reducción de la jornada, que busca que las horas trabajadas a la semana sean 42 para el año 2026.
“Si en el horario pactado el trabajador o trabajadora debe laborar en jornada nocturna, tendrá derecho al pago de recargo nocturno”, se lee en el documento.
Cabe recordar que dichos ajustes aún no se llevarán a la práctica, sino que falta que la reforma se discuta en el Congreso (Senado y Cámara). Allí también podrían hacerle ajustes a lo propuesto por el nuevo proyecto del Gobierno Petro, así como aprobarla o no.
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